青島愛爾發(fā)紡織有限公司“戰略人力資源管理項目”正式啓動
8月29日上午青島愛爾發(fā)紡織有限公司戰略人力資源管理項目啓動會(huì)召開(kāi)。總經(jīng)理張倩及公司中高層與青島立正管理咨詢有限公司的項目顧問荊勇、李娜老師作爲咨詢項目服務方代表出席了本次項目啓動會(huì)。
青島立正管理咨詢公司承擔了本次管理咨詢項目包括了“基于公司快速發(fā)展要求崗位管理體系、薪酬管理體系、績效考核體系、能(néng)力素質模型、培訓開(kāi)發(fā)體系、人力資源規劃體系 ”六大主要部分，使公司在競争日益激烈的市場環境下保持穩固持續的增長(cháng)和發(fā)展，立足更廣闊的市場成(chéng)長(cháng)。
啓動會(huì)共進(jìn)行了兩(liǎng)個議程。首先，荊勇老師就(jiù)立正管理咨詢公司對(duì)本次項目的整體思路内容、推進(jìn)計劃、項目目标進(jìn)行了相關介紹。最後(hòu)，愛爾發(fā)總經(jīng)理張倩做了項目的動員發(fā)言。詳細闡述了公司聘請青島立正管理咨詢公司開(kāi)展戰略人力資源管理項目的目的及深刻意義，并對(duì)項目組寄予了較高的期望，同時(shí)要求各相關部門全力配合工作以保障項目順利推進(jìn)。
此次項目啓動會(huì)取得了預計的啓動會(huì)議效果，改革理念及工作進(jìn)展將(jiāng)通過(guò)中層管理人員傳達至全體員工，期待項目計劃切實執行，取得圓滿成(chéng)功。
